说心里话，在此之前本人对“日本入国管理局”的印象一直好不起来。尽管自己几次去办理签证更新都很顺利，从未遇到过什么麻烦。也许是由于习惯了日本的优质服务，自然而然地将入管局与其它政府部门的服务态度进行比较的结果；抑或是由于看到和听到过很多有关入管局对中国人不友好的表现。甚至曾对人说过：入管局的服务态度是全日本政府机构中最恶劣的！特别是当看到一些无故签证被拒，或者无辜被怀疑“ 证件的真伪”等等的报道后，更加证实了自己的判断！由于先入为主的原因，若想改变这种判断已经不是一件很容易的事了。然而想不到的是：通过几件事，还真让我彻底地改变了自己对入管局的看法！
一件是自己不慎将护照丢失，当然同时也就丢失了有效签证。只有申请再补发。准备好材料后，因为有了补发护照时的“ 工本费”、“ 加急费”等有关“ 钱”的概念，所以告诫自己千万不要忘记带上现金。
在办理手续时，因为是自己给人家添了麻烦，所以不敢有一点以往更新签证时的“ 理直气壮”感，甚至准备了足够的“ 忍耐力”去接受想象中可能出现的冷言冷语。然而实际上，这些顾虑实在是多余的。工作人员像往常一样地接待了我！当问清缘由之后，他耐心地告诉我补办方法以及要填写的表格等等。再次去领取证件时，得知我丢失的护照上还办过“再入国许可”后，经核实又帮我补办了“ 多次再入国许可”。当问及费用时，对方平静地说：“ 不要。”我几乎不敢相信竟然会如此简单地补发了两个证件！这经历与自己从前对入管局的印象实在是难以对号，我不得不对其刮目相看了。我第一次发自内心地向他们道了谢，也似乎第一次看到入管工作人员那总是严肃与疲惫的脸上露出了笑容。
第二件是为别人办理在留资格的事，由于是公司出面，原以为两周左右就能办成的事，却拖了三四个月没有消息。适值对外国人特别是中国人入国审查最严厉的时候。公司几次催问都无明确答复。直到最后一次被告知：材料不全。由于是自己经手，并且是严格按着要求所规定的内容整理的材料，根本想不出差在哪里。经联系才知道，根据申请人个人简历的记载，以往工作或学习过的单位都要求有证明，并进一步解释说就如现有的“在职证明书”那种样式。由于申请人原为部队的医务兵，甚至还要出具部队的证明，“这不是明显的刁难吗？”我想，不批就算了，为什么要绕这么大的一个圈子！据申请人说：“十几年前的部队早已不知去向，过去的工作单位也已经被合并，如何能开来证明？”我对公司说：“可能就是拒签，为什么不直截了当地说出来，也好快一点通知申请人，最好不要浪费别人的时间！”但是有一点却又与这些严格的要求相反，即所有证明都不需要原件，只要传真发过去就可以。我很纳闷：为什么一向对什么都持怀疑态度的入管局，这一次竟然相信一纸传真。这实在是让人不解的事。无论如何，我都觉得没有什么希望了。
倒是公司不灰心，让我敦促申请人尽可能地再准备一下材料。明知什么材料也办不来，我还是例行公事地照办了。结果只收到了申请人的一个”退伍军人证”和一个“ 工作证”复印件的传真。这材料尽管与入管的要求相差甚远，还是例行公事般地给入管局传了过去，并且附上说明：除此之外，实在无能为力！
出乎预料的是，仅过了一个多星期，申请就被批准了，同时寄来了“在留资格认定书”。
通过这两件“ 出乎预料”的结果，使我彻底地改变了对入管局的不良看法。至少我认为他们是认真的、实事求是的。试想如果当初申请人随便弄一些假材料传真过来，该会是一种什么结果呢?我甚至想到：这会不会是对申请人一个小小的考验呢？如是，在认为入管局实在有点“小人之心”的同时，我还佩服他们的“ 智能”！因为这一招一定十分灵验。申请人的成功也一定是因为她的“死心眼”，不会作假的缘故吧。
由此不仅想到，为什么中国人会给人一种善于作假的印象，是不是由于我们的某些机构缺少一点实事求是、认真负责的精神；甚至还存在着为了某些私利而出卖原则等行为，从而使这些作假之人、假冒之物有了市场。如果我们的某些机构能多有点如日本入国管理局一样严肃认真、实事求是的工作作风?也许能从根本上杜绝那种造假之风。看来为了不断完善自己，有些方面也许我们有必要向日本入国管理局学习。
爱知县 于敏兰
一件是自己不慎将护照丢失，当然同时也就丢失了有效签证。只有申请再补发。准备好材料后，因为有了补发护照时的“ 工本费”、“ 加急费”等有关“ 钱”的概念，所以告诫自己千万不要忘记带上现金。
在办理手续时，因为是自己给人家添了麻烦，所以不敢有一点以往更新签证时的“ 理直气壮”感，甚至准备了足够的“ 忍耐力”去接受想象中可能出现的冷言冷语。然而实际上，这些顾虑实在是多余的。工作人员像往常一样地接待了我！当问清缘由之后，他耐心地告诉我补办方法以及要填写的表格等等。再次去领取证件时，得知我丢失的护照上还办过“再入国许可”后，经核实又帮我补办了“ 多次再入国许可”。当问及费用时，对方平静地说：“ 不要。”我几乎不敢相信竟然会如此简单地补发了两个证件！这经历与自己从前对入管局的印象实在是难以对号，我不得不对其刮目相看了。我第一次发自内心地向他们道了谢，也似乎第一次看到入管工作人员那总是严肃与疲惫的脸上露出了笑容。
第二件是为别人办理在留资格的事，由于是公司出面，原以为两周左右就能办成的事，却拖了三四个月没有消息。适值对外国人特别是中国人入国审查最严厉的时候。公司几次催问都无明确答复。直到最后一次被告知：材料不全。由于是自己经手，并且是严格按着要求所规定的内容整理的材料，根本想不出差在哪里。经联系才知道，根据申请人个人简历的记载，以往工作或学习过的单位都要求有证明，并进一步解释说就如现有的“在职证明书”那种样式。由于申请人原为部队的医务兵，甚至还要出具部队的证明，“这不是明显的刁难吗？”我想，不批就算了，为什么要绕这么大的一个圈子！据申请人说：“十几年前的部队早已不知去向，过去的工作单位也已经被合并，如何能开来证明？”我对公司说：“可能就是拒签，为什么不直截了当地说出来，也好快一点通知申请人，最好不要浪费别人的时间！”但是有一点却又与这些严格的要求相反，即所有证明都不需要原件，只要传真发过去就可以。我很纳闷：为什么一向对什么都持怀疑态度的入管局，这一次竟然相信一纸传真。这实在是让人不解的事。无论如何，我都觉得没有什么希望了。
倒是公司不灰心，让我敦促申请人尽可能地再准备一下材料。明知什么材料也办不来，我还是例行公事地照办了。结果只收到了申请人的一个”退伍军人证”和一个“ 工作证”复印件的传真。这材料尽管与入管的要求相差甚远，还是例行公事般地给入管局传了过去，并且附上说明：除此之外，实在无能为力！
出乎预料的是，仅过了一个多星期，申请就被批准了，同时寄来了“在留资格认定书”。
通过这两件“ 出乎预料”的结果，使我彻底地改变了对入管局的不良看法。至少我认为他们是认真的、实事求是的。试想如果当初申请人随便弄一些假材料传真过来，该会是一种什么结果呢?我甚至想到：这会不会是对申请人一个小小的考验呢？如是，在认为入管局实在有点“小人之心”的同时，我还佩服他们的“ 智能”！因为这一招一定十分灵验。申请人的成功也一定是因为她的“死心眼”，不会作假的缘故吧。
由此不仅想到，为什么中国人会给人一种善于作假的印象，是不是由于我们的某些机构缺少一点实事求是、认真负责的精神；甚至还存在着为了某些私利而出卖原则等行为，从而使这些作假之人、假冒之物有了市场。如果我们的某些机构能多有点如日本入国管理局一样严肃认真、实事求是的工作作风?也许能从根本上杜绝那种造假之风。看来为了不断完善自己，有些方面也许我们有必要向日本入国管理局学习。
爱知县 于敏兰