奥巴马表示：“为了重建金融体系，我们必须先重建信任。为了重建信任，我们就必须确保纳税人提供的资金不会用来向华尔街发放高额薪酬。”
奥巴马同时敦促国会尽快通过关于刺激经济增长计划的立法，他表示“如果方案得不到通过，经济危机将变成一场巨大的灾难，未来必定将发生长期的经济衰退。”
在公众对接受政府救援的银行家的过高薪酬普遍感到不满的背景下，美国政府制定了一些限制条件，要求公开披露银行家在企业私人飞机、办公室装修、娱乐以及假日派对等方面的开支，并针对高管离开公司时获得的离职费做出了限制。
尽管奥巴马的规定限制了受援企业高管薪酬，但是也允许以限制性股票(restricted stock)形式向高管发放额外奖励，这些股票只有在纳税人提供的资金被全部偿还之后才能出售或者变现。
自从去年10月份美国国会通过了向金融机构提供7000亿美元救援资金以来，美国公众和国会议员对受援企业高管薪酬的不满情绪与日俱增。国会议员们批评道，救援资金的第一部分分配给了不同企业，但这些企业很少向公众披露这些钱是如何使用的。最近纽约州财政审计长报告称，在银行业亏损继续扩大的背景下，华尔街企业向高管和雇员总共发放了184亿美元奖金，这条消息更是使美国民众的愤怒情绪如同火上浇油。
奥巴马宣布的规定适用于今后继续从财政部获得“额外”救援资金的公司，并不针对此前已经获得援助资金的公司。但是此前已经接受政府救援资金的公司也必须同意接受严格的管理和监督。
白宫正在实行彻底改革《问题资产救助计划(TARP)》剩余3500亿美元资金使用规则的计划，今天白宫宣布限薪令就是按照这个计划做出的规定。
盖特纳和白宫经济幕僚正在重新研究金融救援计划，有可能将设立“坏账银行”以吸收不良资产、重振消费者信贷业务。奥巴马表示，盖特纳将在下周公布具体内容。
Oppenheimer & Co.机构分析师梅雷迪斯-惠特尼(Meredith Whitney)在接受媒体采访时表示，华尔街担心限薪令将破坏公司吸引高级雇员的能力，可能会导致人才流失。
惠特尼表示，“如果你限制薪酬，那些最好和最聪明的人才还是会想到其他一些挣钱的办法，他们也许不会留在这些华尔街公司当中了。而现在华尔街最需要的就是这些聪明的头脑。”
按照今天奥巴马宣布的规定，金融机构高管必须持股数年之后才能将其变现，因此他们只能长期持股，不能快速脱手。规定还赋予股东在高管薪酬方面的发言权，但这个做法并不是强制性的。
来源：新浪财经