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PATO时代 / ●(东 京)孙 勤
日期: 03年06月4期
  时间过得真快,不知不觉间,我已在“ 西友”工作了两年以上了,从开始时的紧张到现在的从容,实践不断地锻炼了我,现在已经可以做得得心应手了。
  最近,?了祝贺去年的营业成绩由赤字转?黑字,我们店 举行了一次派对。上司发言表彰了每一位员工,祝辞虽简短,大家听了心 却热呼呼的。大家喝著啤酒、饮料,吃著炸鸡、寿司,热烈地交谈著,都?营业黑字而感到高兴。
  我们店食品部门的收怠员有三十几人,其中正社员仅有六人,绝大部分是PATO。虽说是PATO,可干得长的,工龄三年以上的也大有人在。随著日本经济连续十几年的不景气,终身雇佣制早已被打破,契约社员、派遣社员、PATO们活跃在各行各业的第一线,“PATO时代”已经拉开了大幕。
  正社员和PATO的区别仅在於出勤时间的多少。社员根据会社的勤务日程表出勤,而PATO根据自己契约的劳动时间出勤;社员拿月薪,PATO拿“ 时给”。其实在工作上,PATO和正社员同样担负著重要责任,会社对PATO也视同正社员,同样严格要求。根据“西友”的方针,准备到2006年2月底?止削减百分之四十的正社员,进一步扩大PATO队伍,以减少人工费用,达到降低商品价格的目的,同时将进一步提供优质服务,以此来占 市场。几个月的试行证明,已经初见成效。
  我们店的PATO,总的来说分?两大部分:一部分是由主妇组成,一部分由学生组成。主妇 面年龄偏大的相对来说干得比较长。因?她们的子女大了,独立工作了,解放了她们的手脚。而年轻的主妇因?孩子小,一般干不长,常请假,休日又不能上班,影响工作。学生PATO中有高中生、大学生、浪人,干得长的能干上两三年,干得短的,只干几个月,就随著正式就职而辞了在这 的PATO工作。虽然人员变动较大,但无论是干得长的,还是干得短的,只要在岗位上一天,每个人就会好好干一天,全都很努力。这使“ 西友”虽然降低了人工费支出,却完全没有降低服务水准。
  日本人的工作态度真是没说的。我的同事安田,前几年得了乳腺癌,动了手术, 现在仍在服药。但只要轮到她当班,照样按时出勤,什?都干,和大家一样。在工作上不存在什?照顾,每个人都必须在业务上提得起来。有病你可以休息,但既然上班,就要顶一个人用。小野几年前离婚了,有四个小孩,由她和母亲一起照顾。她上班也和大家一样干,从来没有听到她叹过苦经。女青年上村仍是独身,她性格爽快,对涂脂抹粉一类没什?兴趣,可是干起活来是好样的。她对中文很有兴趣,业馀参加中文函授学习,去年还自费去北京短期留学。她对结婚成家似乎并不著急。尽管她弟弟的孩子已好几岁了,她却仍和父母住在一起。做这份PATO工作,也是她在经济上独立的表现。
  我的PATO同事每个人有每个人的个性,家庭情况也都不同,可一站到收怠台上,大家的工作态度就都是一样的:热情、认真、“一生悬命”,人人都在努力?社会服务。我们虽然没有进入正社员的花名册,而我们同样?会社作出了自己的贡献。“西友”靠少数社员和大部分的PATO支撑,作?PATO,我们也是“ 西友”的一分子,?此同样感到自豪。
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