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小泉为何能连任自民党总裁 / □ 云帆
日期: 03年10月1期
  小泉为何能连任自民党的总裁,这首先要从自民党内部说起。
  在日本自民党的总裁选举历史上,还从未有过本届这样党内派系运作不灵的情况。以前首相桥本龙太郎为首的党内第一大派别,在投票意向上出现了分裂。在过去二十多年中,这一由已故前首相田中角荣创办的派别,曾利用其票数上的优势和成员的紧密团结,在很大程度上左右了自民党的 导人选举。但这次桥本派连自己的正式候选人也推选不出,原因是派内两大重量级人物在是否支持小泉连任上意见不合。两强争执不下,结果桥本派只好采取折中,允许其成员自由投票。以总务会长堀内光雄为首的第三大派别堀内派损失最为惨重:在堀内本人退出选举之後,该派既推举不出一名正式的候选人,也无法在究竟要支持谁的立场上达成一致。自民党内部派系形成的目的,是为了帮助其首 当上党总裁,进而成为首相。总裁选举就是检验各派战斗力的最重要时机,派系成员都必须服从首 的命令,采取统一行动。像桥本派和堀内派这样出现派际无法控制成员的现象,标志著自民党内部派系的衰败。这样的话,小泉所在的第二大派森喜朗派就有机可乘了。
  小泉上台後,在分配内馈和党内职位上实行超越派系的方针,使各派系元气大伤。不近人情的小泉在任命内馈和党内管理官员时,断然拒绝接受各派推 的人选。由於他坚决不搞派系平衡,致使第一大派系桥本派竟无一人当上党内总裁以下的三大干部职务。在这种形势下,自民党内越来越多的议员开始觉得,只要小泉还在台上,对派系的忠诚并不能为他们挣得一官半职。从这方面看,小泉为自民党解脱派系关系纠缠的策略已经获得了成功。不久前他就用胜利者的口吻宣布:今後自民党的总裁选举将不再被派系操纵。话中流露出的口气似乎对连任已胜券在握。
  除了这些有利条件以外,小泉上台以来的内政外交也确实取得了一定的成绩。日本政府称第二季度企业资本支出增长势头不错,日本第二季度修正後的经济增长率为1.0%,先前估计增长率是0.6%。折合成年增长率是3.9%,大大好於先前预计的2.3%。这个数据再次表明这个全球第二大经济体最终开始走出低谷,并可能为小泉首相历时两年半的改革政策初见成效提供佐证。
  想当初小泉初任首相时,面临几乎是内外交困的局面,恢复经济是小泉内馈面临的首要课题。外交 域除了要加强日美关系,改善同亚洲邻国的关系,他又主张修改宪法,参拜靖国神社。这些言行曾引起了舆论的注意和担忧。小泉将推行什堋样的外交政策,是对小泉的又一个考验。小泉担任首相以来,进行了一系列经济改革,包括缩减政府开支,整顿怠行系统,出售国有公司等,试图改变日本长达12年的经济不景气状况。几年过去了,虽然说日本的经济没有突飞猛进,但是不能光说不进则退,有时候不退也是进。就像你不能说小泉是最为理想的 导人一样,但是你说除了他还能选谁?他在外交上的积极进取的脚步也是有目共睹的。他居然能三拜靖国神社,既博取选民的好感,又没有过分弄 与邻国的关系。在朝鲜的人质问题上虽然没有彻底解决,但是也已经迈出了关键的一步。在修改宪法的大是大非问题上,小泉也是有的放矢得寸进尺的。作为一个有为的政治家,他的才能正逐渐被他的选民所认可。
  不管怎堋说,小泉连任自民党总裁显得合情合理,如果没有意外的话,明年再度组馈的可能性也是很高的。这也许应了中国一句老话:矮子里挑长子。在一个平均智商不高的环境里,小泉不仅是个怪人,还确实是一个能人。
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