中文导报讯 日本社会少子化现象日愈突出，日本政府也绞尽脑汁推出一系列举措想要缓解该问题。不久前，日本的“儿童未来战略方针”，在首相官邸召开的会议上敲定。不难发现，所颁布的政策大多是在发放补贴、住房优待方面下功夫，可民众的真切需求到底是什么呢？6月20日，从一项调查获悉，日本女性最大的诉求是提高薪资水准，这反映出女性对完善育儿经济基础的诉求。

今年3月份，日本财团对日本国内的18岁至69岁女性实施了一项围绕育儿问题的网络调查，共有1万名女性参与。调查显示，希望中央政府、地方政府、企业出台的少子化对策中，最多的回答是“薪资上涨”，达到33.4%。其次是“教育费免费和扩大支援”，达到30.0%。

对少子化对策的诉求还包括：“加强对分娩、育儿的政府支援”（28.2%）、“雇用和工作形态的改善”（23.7%）。

上述回答比例也比较接近一些分析人士所指出的，结婚和育儿当前在日本算是奢侈品，在工资不见涨或薪水待遇不变的情况下，很难彻底扭转处于生育适龄期男女的观念。

调查还显示，不少人希望有不止一个孩子，理想的孩子人数选择“2个”的为39.9%，选择“3个”为24.5%。“不想要孩子”的比例为20.5%。

由此看来，“不想要孩子”的人仅为五分之一，说明大多数人还是想要孩子的，只是因为经济原因拉低了现实的生育率。

另外，日本政府为上述政策提供支撑的稳定财源仍然是“羊毛出在羊身上”，会通过削减支出以及创设由国民与企业负担的“支援金制度”，到2028年度实现资金来源稳定。

所谓国民的支援也就是加征社保费。据相关人士指，政府正考虑民众每人每月多缴纳约500日元的社会保险费，充当财政资源。

然而这刚好与民众期望的增加收入背道而驰，收入不仅没涨，还每月要多交社保费，相当于还减少了工资。如此一来更是重挫生育适龄期男女生孩子的信心。

较早前就有评论人士指，社保费越涨，消费越不景气，因为都拿去缴了社保费，经济不见好转，工资肯定涨不起来。结婚、生育和育儿是消费行为的一部分。结婚的数量减少，出生的数量绝不会多，这当然不仅仅是提高社会保障金就能接解决的问题。如果只是一味增加社保费作为补贴生育的财源，这不是“少子化对策”，而是起相反作用的“加速少子化对策”。

关于政府儿童政策相关预算的确保问题，该网络调查亦有涉及。其中排名靠前的回答有“减少对发展中国家等的支援”、“上调企业所得税率”、“减少防卫费”、“缩减公共事业”。

根据日本厚生劳动省的国立社会保障和人口问题研究所在今年春季公布的未来人口估算结果显示，2070年日本总人口将降至8700万。