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在日遇害女研修生身份确认 日本按杀人案调查
日期: 2017/08/22 10:52
两名中国研修生在日本遇袭一死一伤

21日晚8点多钟,在日本静冈县一造纸公司的外国人宿舍中,有人发现一男一女被砍伤倒在血泊中。据日本《读卖新闻》报道,被害女性就住在案发屋内,名叫孔令华,今年35岁。被砍伤男性有20余岁。与孔令华同住的另一名中国女性发现该情况后报警。

据日本TBS新闻报道,警方赶到时发现该女子头部大量出血,已经死亡,据悉该女子为居住在该房间的中国籍员工孔令华,一同被运送到医院的还有一名20多岁左右中国籍男性,该男子头部及腹部等多处受伤,目前仍处于意识不明的状态。警方认为犯罪嫌疑人入室行凶的可能性较低,同时由于案发现场发现沾有血痕的凶器,警方表示将等待该男子苏醒后展开进一步调查。

据日本《朝日新闻》报道,警方称,男女上半身伤口貌似被砍伤。一间宿舍居住着多人,案发现场应为死者女性居住的房间,男性应该居住在另外一栋宿舍楼。警方正对中国男女的身份进行调查。

研修生指的是为了日本企业的劳动力,即日本接收外国劳动者的制度,实质是国外发达国家政府为解决人口老龄化、劳动力不足而采取的一种变通方法。根据日本法务省公布的最新统计数据显示,截至2015年12月,日本国内共有192655名外国技能研修生,其中中国研修生总计89086人,占比46.2%。

“外国人研修生”是日本于1993年设立的外国人技能实习制度,研修生在日本研修结束后,可以与企业签订合同,边劳动边学习技术。

但事实远没有说的那般美好,在日本的外来研修生实际与廉价劳动力无异。在日期间,研修生大多学不到什么特殊技能。他们通常在建筑业、金属成型业和食品加工业,从事低端的、劳动密集型的工作,这些都是被日本人排斥的“3K工作”(危险kiken,脏kitanai,累kitsui)。2015年,共有19.2万外国人以研修生的名义来到日本。

此外,研修生在工作中还面临着不公正对待、工伤事故高发、超负荷加班导致“过劳死”等状况。

根据日本厚生劳动省2016年8月的数据,被调查的5173家雇用外国研修生的日本雇主中,有七成违反了劳动基准法或劳动安全卫生法等法律。
https://www.chubun.com/modules/article/view.article.php/c1/172202
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