日本一项最新调查结果显示，日本近三成职业女性在单位遭受过性骚扰。而这些女性中，三分之二选择了沉默。

　　此次调查由日本健康、劳动和福利部委托，调查对象年龄跨度从25岁到44岁，包括全职和兼职员工，共收到约10000份回复。

　　超过半数被访女性表示，她们的外貌、年龄、身材成了男性同事的谈资，40%的被访者遭遇过让人不适的身体接触，38%表示她们被问过与性相关的问题。更严重的情况是，一些女职员不断被约外出或被要求发生性关系。

　　而超过63%的被访者对骚扰保持了沉默。那些少数勇敢说出自己遭遇的女性则表示，她们因此遭到了不公的待遇，比如被降级。

　　这是日本首个此类调查，调查结果的公布正值首相安倍晋三大力鼓吹让职业女性推动日本经济之际。

　　随着日本面临日益严峻的老龄化和人口减少问题，经济学家把希望寄托在了教育程度高但未充分就业的女性身上，认为这些女性将填补劳动力的空缺。安倍不断在各种演讲中呼吁日本迎接“女性经济”，鼓励日本的大企业如丰田、松下等增加聘任女性职员的数量。

　　而据世界经济论坛发布的2015年全球性别差异指数（Global Gender Gap Index），日本在全球参与调查的145个国家中排名第101，落后于阿塞拜疆、苏里南等国，中国排名第91位。