野村证券分析师预计，日本实际薪酬增速将从2014财年的-1.3%上升到2015财年的+1.1%。

根据日本商业联合会的调查数据显示，去年薪酬增长了0.3%，而日本公会联合会的相关调查数据为0.38%。今年许多大公司的薪酬谈判已经开始。许多雇员对公会联合会表示将会在3月中旬反映他们的需求。

157名企业高管参与了劳动管理所的调查，结果显示35.7%的人准备今年增加雇员的薪酬，比去年16.1%的数据高出不少。参与调查的公司中，有51.0%的公司去年提升了员工薪酬，而今年这一比例将会更高。

假设2015财年高管的薪酬增长幅度和2014财年一样，野村证券预计2015财年基本薪酬在日本商业联合会和公会联合会两个机构调查基础上增长分别为0.4%和0.5%。

野村证券预计2015和2016财年工资将会分别增长0.7%和1.0%.最近的数据显示基本工资增加0.7%。野村证券还预计2015次啊年工资至少会增长1.5%，略低于去年预期的1.4%的失业率。

由于调高消费税的计划遭到推迟，通胀可能会低于预期，野村证券预计2015财年实际薪酬将增长1.1%，去年日本实际薪酬下降1.3%。