本报讯（记者 周宏）今年2月19日在福井县?井郡春江町织物会社惨遭日本男同事殴打的中国女实习生佟岩，于5月16日获得福井劳动基准监督署的劳灾认定。会社支付医疗费及休养补偿费。佟岩被打已经过去三个多月，仍然没有得到妥善解决。佟岩同期同事已于5月12日返回中国，佟岩则获得3个月的短期签证，等待得到公正解决后再回国。
据支持佟岩的劳动组合GENERALUNION福井支部事务局长高原一郎介绍，2月19日，因一台纺织机发生故障，佟岩便去找负责故障维修的日本男性职员商量解决问题的办法。该男性职员不但没有去解决问题，反而抓住佟岩的脖子，对她拳打脚踹。事后，佟岩虽然曾经返回工作岗位，但因身心不安及恐怖感，经常发生失眠、呕吐等症状。3月1日，佟岩再次去医院会诊，结果医生的诊断是“ 腹部外伤，需治疗一周”。3月16日，佟岩向福井地检告发了那名日本男性职员。从3月17日至5月10日签约终止日为止，佟岩一直在休养之中。3月29日，福井厚生医院为佟岩做出“ 适应障碍”诊断，需要休养一个月。5月16日，福井劳动基准监督署认为，外伤与身心的伤害构成劳灾认定。根据日本的劳灾认定，从3月17日至5月10日的休养补偿费的8成及医疗费全额，已经支付给佟岩本人。早在3月23日，佟岩所在的织物会社向福井劳动局提出和解申请。4月13日，福井劳动局出面调解两次，最后因会社方坚持让佟岩先将劳灾申请和告诉状撤下，然后再赔偿50万日元而宣告破裂。如今，肇事者还未道歉，织物会社也只认为是个人之间纠纷，与会社没有责任。对此，佟岩与支持团体向会社提出三个条件：肇事者道歉，道歉词挂在厂房内一个星期；改善会社内部福利，工资、加班费等透明化；赔偿200万日元（会社100万日元、肇事者100万日元）。
据支持佟岩的劳动组合GENERALUNION福井支部事务局长高原一郎介绍，2月19日，因一台纺织机发生故障，佟岩便去找负责故障维修的日本男性职员商量解决问题的办法。该男性职员不但没有去解决问题，反而抓住佟岩的脖子，对她拳打脚踹。事后，佟岩虽然曾经返回工作岗位，但因身心不安及恐怖感，经常发生失眠、呕吐等症状。3月1日，佟岩再次去医院会诊，结果医生的诊断是“ 腹部外伤，需治疗一周”。3月16日，佟岩向福井地检告发了那名日本男性职员。从3月17日至5月10日签约终止日为止，佟岩一直在休养之中。3月29日，福井厚生医院为佟岩做出“ 适应障碍”诊断，需要休养一个月。5月16日，福井劳动基准监督署认为，外伤与身心的伤害构成劳灾认定。根据日本的劳灾认定，从3月17日至5月10日的休养补偿费的8成及医疗费全额，已经支付给佟岩本人。早在3月23日，佟岩所在的织物会社向福井劳动局提出和解申请。4月13日，福井劳动局出面调解两次，最后因会社方坚持让佟岩先将劳灾申请和告诉状撤下，然后再赔偿50万日元而宣告破裂。如今，肇事者还未道歉，织物会社也只认为是个人之间纠纷，与会社没有责任。对此，佟岩与支持团体向会社提出三个条件：肇事者道歉，道歉词挂在厂房内一个星期；改善会社内部福利，工资、加班费等透明化；赔偿200万日元（会社100万日元、肇事者100万日元）。