受全球经济形势不断恶化的影响，各国失业者人数不断攀升，一些国家排外情绪显现，华人就业因经济形势恶化而不同程度地受到影响。

美国参议院近日通过决议，要求接受美国政府救援的美国银行在雇用员工时必须优先考虑本国公民。虽然这些规定并非针对华人，但在美华人不可避免地受到影响。一名已在华尔街工作20年的华裔人士表示，危机到来时，华人管理者更容易被裁掉。

为了防止美国公司在雇用外籍员工的同时裁减美国本土员工，美国劳工部已经收紧了劳工签证申请。从2008年10月1日至12月31日，劳工签证申请的拒绝率超过30%，而此前的平均拒绝率不到22%。

在英国的华人同样遭遇“裁员潮”，他们面临著金融危机和新移民政策的双重影响。从去年2月开始，英国的新移民政策实施计分制，移民官员将对申请人的收入、年龄、学历和英语水平等打分，目的是将“低技能人士”挡在国门之外。受此影响最大的是餐饮从业者。金融危机已使华人餐馆惨淡经营，新移民政策又导致很多餐馆因招不到华人厨师而被迫停业。

英国一家律师行的律师建议，经济低迷时期，华人申请移民、留学、就业需要认真研究英国的法律和政治、经济发展趋势，并且慎找中介，因为在英国境内申请时提供假身份文件和信息有可能构成刑事犯罪，并遭到英国政府控告。

此外，俄罗斯也有减少外国劳工配额的计划。目前，俄罗斯的失业情况非常严重，政府将首先解决俄罗斯人的就业问题。

有专家担心，日益高涨的排外情绪可能很快就会席卷整个欧洲。西班牙劳工部长科尔巴近日明确表示：“在一个失业人口超过330万的国家，仅有的工作机会显然要优先让给本国人。”

另一方面，日益抬头的保护主义引来很多批评的声音。“政客们为了争取选票经常做出一些愚蠢的决定，”华尔街一家中型投行总裁本杰明表示，如果政客们非要用国籍来排挤外籍员工，那么人才将会流向其他更具吸引力的国家。