来源：澎湃新闻
为深入贯彻全国“两会”、中央企业地方国资委负责人会议、广东省深圳市委六届五次全会、深圳市属国企区国资部门负责人会议各项工作部署，围绕深圳市委市政府中心工作和决策部署，统筹推进2017年国有资产监督管理、国有企业改革发展工作，近日，深圳市国资委召开直管企业及下属上市公司主要负责人工作会议。深圳市国资委领导班子成员，各直管企业及下属上市公司、万科、信达财险、天音控股主要负责人参加了会议。
会议首先举行了直管企业负责人2017年经营业绩责任书签订仪式，深圳市国资委主任彭海斌与25家企业负责人签订了2017年经营业绩责任书。2017年直管企业经营业绩考核指标的下达和企业负责人年度经营业绩责任书的签订，标志着各直管企业在服务民生、战略布局、国企改革和创新驱动等方面的具体目标正式确定，为深圳市属国企2017年度各项工作明确了任务、确立了方向。
会议首先举行了直管企业负责人2017年经营业绩责任书签订仪式，深圳市国资委主任彭海斌与25家企业负责人签订了2017年经营业绩责任书。2017年直管企业经营业绩考核指标的下达和企业负责人年度经营业绩责任书的签订，标志着各直管企业在服务民生、战略布局、国企改革和创新驱动等方面的具体目标正式确定，为深圳市属国企2017年度各项工作明确了任务、确立了方向。
随后，各直管企业主要负责人紧密围绕“城市质量提升年”和市属国资国企“资源整合年”等工作重心，逐一介绍了2017年重点工作以及深圳市属国资国企资源整合和协同推进等内容，并结合企业自身发展情况积极为深圳市属国资国企改革发展出谋划策。万科、信达财险和天音控股三家新加入深圳市属国资国企大家庭的企业主要负责人分享了企业成长过程中的心得体会。深圳市国资委领导班子成员结合分工对相关工作事项提出了具体要求，深圳市国资委主任彭海斌围绕市属国资国企改革发展全局性工作，就深圳市属国资国企2017年度重点任务作了总结讲话。
万科、信达财险、天音控股新划归深圳市属国资国企
彭海斌主任指出，深圳市属国资国企系统全力贯彻深圳市委市政府决策部署，实现了全年工作的“开门红”。他要求，全系统干部职工要切实把握新时期新形势下深圳市属国有经济发展最为宝贵的机遇期，进一步增强责任感、使命感和紧迫感，充分激发干事创业激情，落实好以下几方面工作：
一、紧紧抓住深圳市属国有经济发展难能可贵的发展机遇，深刻认识深圳市属国资国企在服务深圳经济社会大局、服务城市基础设施建设运营、服务多种所有制经济发展的主力军作用，以高度的历史责任感，做优做强做大深圳市属国有企业，实现深圳市属国有经济向更高层次的跨越式发展。
二、各直管企业2017年重点工作要一件件抓落实，拿出具体方案，主动作为、深入推进，确保高质量完成全年各项重点工作，进一步加大企业之间的协同合作力度，齐心协力高质量完成2017年各项任务。
三、以深圳国企改革“1+12”文件为指引，以市场化为导向，全面推动各项改革工作向纵深迈进，全面推进投控公司对标“淡马锡”综合试点，切实抓好混合所有制改革等专项改革任务，加大体制机制创新力度，完善企业的薪酬分配机制，鼓励开展多元复合激励方式。与此同时，深圳市国资委也要进一步加快职能转变，着力构建市场化的深圳市属国有经济监管运营体制机制。
四、充分认识深圳市属国资国企资源重组整合的必要性和紧迫性，立足全市国资“一盘棋”、“一张图”，全力实施“资源资产化、资产资本化、资本证券化”战略，充分发挥深圳国资国企整体优势和协同效应，着力增强要素资源的市场化配置能力，打造相关行业领域的大型专业化平台公司，培育更多优势企业集团。
五、高度重视廉政建设和风险管控工作，严格落实“两个责任”，健全企业纪检监察机构，实现直管企业纪检监察“有机构、有编制、有职责、有制度”全覆盖，加大执纪审查力度，扎牢制度笼子，坚持抓早抓小，将反腐败的高压态势全面传导到各企业、各部门，实现不敢腐、不能腐、不想腐，为国资国企改革发展保驾护航。
为深入贯彻全国“两会”、中央企业地方国资委负责人会议、广东省深圳市委六届五次全会、深圳市属国企区国资部门负责人会议各项工作部署，围绕深圳市委市政府中心工作和决策部署，统筹推进2017年国有资产监督管理、国有企业改革发展工作，近日，深圳市国资委召开直管企业及下属上市公司主要负责人工作会议。深圳市国资委领导班子成员，各直管企业及下属上市公司、万科、信达财险、天音控股主要负责人参加了会议。
会议首先举行了直管企业负责人2017年经营业绩责任书签订仪式，深圳市国资委主任彭海斌与25家企业负责人签订了2017年经营业绩责任书。2017年直管企业经营业绩考核指标的下达和企业负责人年度经营业绩责任书的签订，标志着各直管企业在服务民生、战略布局、国企改革和创新驱动等方面的具体目标正式确定，为深圳市属国企2017年度各项工作明确了任务、确立了方向。
会议首先举行了直管企业负责人2017年经营业绩责任书签订仪式，深圳市国资委主任彭海斌与25家企业负责人签订了2017年经营业绩责任书。2017年直管企业经营业绩考核指标的下达和企业负责人年度经营业绩责任书的签订，标志着各直管企业在服务民生、战略布局、国企改革和创新驱动等方面的具体目标正式确定，为深圳市属国企2017年度各项工作明确了任务、确立了方向。
随后，各直管企业主要负责人紧密围绕“城市质量提升年”和市属国资国企“资源整合年”等工作重心，逐一介绍了2017年重点工作以及深圳市属国资国企资源整合和协同推进等内容，并结合企业自身发展情况积极为深圳市属国资国企改革发展出谋划策。万科、信达财险和天音控股三家新加入深圳市属国资国企大家庭的企业主要负责人分享了企业成长过程中的心得体会。深圳市国资委领导班子成员结合分工对相关工作事项提出了具体要求，深圳市国资委主任彭海斌围绕市属国资国企改革发展全局性工作，就深圳市属国资国企2017年度重点任务作了总结讲话。
万科、信达财险、天音控股新划归深圳市属国资国企
彭海斌主任指出，深圳市属国资国企系统全力贯彻深圳市委市政府决策部署，实现了全年工作的“开门红”。他要求，全系统干部职工要切实把握新时期新形势下深圳市属国有经济发展最为宝贵的机遇期，进一步增强责任感、使命感和紧迫感，充分激发干事创业激情，落实好以下几方面工作：
一、紧紧抓住深圳市属国有经济发展难能可贵的发展机遇，深刻认识深圳市属国资国企在服务深圳经济社会大局、服务城市基础设施建设运营、服务多种所有制经济发展的主力军作用，以高度的历史责任感，做优做强做大深圳市属国有企业，实现深圳市属国有经济向更高层次的跨越式发展。
二、各直管企业2017年重点工作要一件件抓落实，拿出具体方案，主动作为、深入推进，确保高质量完成全年各项重点工作，进一步加大企业之间的协同合作力度，齐心协力高质量完成2017年各项任务。
三、以深圳国企改革“1+12”文件为指引，以市场化为导向，全面推动各项改革工作向纵深迈进，全面推进投控公司对标“淡马锡”综合试点，切实抓好混合所有制改革等专项改革任务，加大体制机制创新力度，完善企业的薪酬分配机制，鼓励开展多元复合激励方式。与此同时，深圳市国资委也要进一步加快职能转变，着力构建市场化的深圳市属国有经济监管运营体制机制。
四、充分认识深圳市属国资国企资源重组整合的必要性和紧迫性，立足全市国资“一盘棋”、“一张图”，全力实施“资源资产化、资产资本化、资本证券化”战略，充分发挥深圳国资国企整体优势和协同效应，着力增强要素资源的市场化配置能力，打造相关行业领域的大型专业化平台公司，培育更多优势企业集团。
五、高度重视廉政建设和风险管控工作，严格落实“两个责任”，健全企业纪检监察机构，实现直管企业纪检监察“有机构、有编制、有职责、有制度”全覆盖，加大执纪审查力度，扎牢制度笼子，坚持抓早抓小，将反腐败的高压态势全面传导到各企业、各部门，实现不敢腐、不能腐、不想腐，为国资国企改革发展保驾护航。